Ao abrir uma nova vaga de emprego, a empresa passa por todo um momento de expectativa.
E essa expectativa só aumenta com a chegada de novos currículos, entrevistas, seleção de candidatos, entre outras etapas.
É sempre muito importante fazer esta etapa com o maior cuidado possível, pois selecionar um candidato que não se enquadre no perfil da empresa poderá trazer um grande contratempo para os demais membros da equipe.
Por este motivo, a RHCOP oferece um Processo Seletivo diferenciado!
Como funciona o Processo Seletivo da RHCOP?
As empresas que contratarem a RHCOP irão otimizar tempo, recursos e contratempos diversos, pois, uma vez fechado parceria, nossa empresa realizará:
- Estudo da cultura da empresa e alinha com o perfil profissional dos candidatos
- Identificação do potencial de cada cliente para a vaga;
- Entrevistas com os candidatos e os finalistas presencialmente;
- Checagem de referências;
- Feedback para os profissionais que participaram da seleção;
Com um cuidado todo especial, nosso time fará todos os trâmites para o Processo Seletivo ser um sucesso, com a seleção do melhor candidato!
Se a sua empresa demanda de serviços de processo seletivo e não possuem o know-how necessário para fazer uma boa seleção e definir outros aspectos, entre em contato com a RHCOP, nós poderemos lhe ajudar!